招聘信息 |
公司根据发展战略和人力资源管理框架，倡导“以人为本”的人力资源管理理念，通过企业的可持续发展，创造更多的机会，不断提升员工的经济和社会地位。建立对内公平和对外具有竞争力的薪酬制度，吸引、留住和激励优秀人才，构建公司强大的激励机制，促进公司持续、稳定发展，努力实现员工在薪酬分配上 “责任与利益一致、能力与价值一致、风险与回报一致、业绩与收益一致”的目标。同时承认员工贡献，并为员工提供明确的发展空间，在公司事业计划实现的基础上帮助员工个人目标的实现。 |
| 岗位:质量管理工程师 |
| 需求人数:1人 |
工作经验:两年以上 |
| 发布时间:2008年10月08日 |
有效期:半年 |
| 具体要求: |
职责:
在部门经理的组织、协调和指导下进行质量体系的建立、保持和改进，组织质量控制体系的实施，进行产品审核，以达成质量目标。
任职资格:
1.学历水平 管理或相关行业专科学历+5年以� |
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| 岗位:设备工程师 |
| 需求人数:1人 |
工作经验:两年以上 |
| 发布时间:2008-10-8 |
有效期:三个月 |
| 具体要求: |
职责:
组织进行设备维护策划，并指导车间进行设备维护和组织进行设备大修，提高设备有效性和效率，防止设备损坏，降低成本。
任职资格:
1、学历水平 机械、电气专业大专以上
2、专 |
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| 岗位:检验师 |
| 需求人数:1人 |
工作经验:没有要求 |
| 发布时间:2008年10月08日 |
有效期:长期 |
| 具体要求: |
金属样品成分
分析掌握相关检测仪器并熟练使用 |
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| 岗位: 人事管理员 |
| 需求人数:1人 |
工作经验:一年以上 |
| 发布时间:2008-10-8 |
有效期:半年 |
| 具体要求: |
职责:
进行员工绩效考核、薪资核算和员工培训，保证绩效考核和薪资核算的及时准确并提高员工培训的有效性。
任职要求:
1、学历水平:人力资源、管理或相关专业专科以上学历
2、专业知识:� |
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联系方式 |
地 址：湖北省谷城县石花镇武当路87号
邮政编码：441705
传 真：0710-7611658
电 话：0710-7611547 0710-7611788
电子邮箱： jyyj@vip.163.com
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